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Dass die Unternehmen
1Marketing16
die sowohl einen wissenschaftlichen Fortschritt als auch einen praktischen Nutzen für die Wirtschaft bedeuten
dass die einzelnen Verkaufsflächenarten zeitlich ungleich lang genutzt werden
Solche Modelle sind im Hinblick auf das konzeptionelle Problem weniger interessant
Kompetenzanforderungen an Führungskräfte im Umgang mit MitarbeiterInnen der Generation Y formatIsbn:Softcover - 9783668078956 Dass die UnternehmenMasterarbeit aus dem Jahr 2015 im Fachbereich Fhrung und Personal Generation Y, Generation Z, Note: 1, FHWien der WKW, Sprache: Deutsch, Abstract: In der vorliegenden Arbeit beschftigt sich die Autorin mit der Generation Y in IT Unternehmen, die laut diverser Studien in den nchsten Jahren vermehrt in den Arbeitsmarkt treten wird. Zur konkreten Situation der Anforderungen an Fhrungskrfte in IT Unternehmen im Umgang mit der Generation Y gibt es bis dato